مدیر موفّق و کار آمد چه کسی وچه ویژگی‌ها و نشانه‌هایی دارد؟

اگر از شما بپرسند از مدیریت خود راضی هستید و خود را مدیر موفق می‌دانید، چه پاسخ می‌دهید؟

آیا مدیر بهتر از شما هم هست؟

اگر شما را از مدیریت برداشتند ناراحت نمی‌شوید؟

مدیریت، از ضرورت‌های جهان است و خداوند متعال، تدبیر این جهان و همه عالمیان را در دست دارد. او «ربّ العالمین» است، هر روز تدبیری نو دارد: «کُلُّ یَوْمٍ هُوَ فی شَأْنٍ» و از بالا تمام ذرّات عالَم را تدبیر می‌کند: «یُدَبِّرُ الاَْمْرَ مِنَ السَّماءِ اِلَی الْأرْضِ».

مدیریت، هم ضرورت جامعه و هم یک هنر است. مدیریت، تنها دانستنِ آموزه‌های علم مدیریت نیست؛ بلکه هنری فراتر از مدرک و دانش است. برخی از دانش‌آموختگان رشته مدیریت از انجام بسیاری از امور کوچک خود نیز ناتوانند، در حالی که گاهی افرادی که در زمینه مدیریت تحصیلات دانشگاهی ندارند، امّا از تجربه مدیریتی برخوردارند، در مدیریت کلان موفّقند. جامعه، نیازمند مدیریت موفّق، کار آمد و لایق است و تحوّل و بازنگری در مدیریت‌ها، ضروری است.

در این نوشتار، مدیر موفّق را از منظر فرهنگ اسلامی بررسی نموده‌ایم، که امیدواریم برای مدیران امروز و فردای کشور مفید باشد.

فهرست مطالب
تشنگان مقام

حق محور بودن مدیر

عدالت در محدوده مدیریت

انصاف مدیر

دین داری مدیر

نیازمندی مدیران به معنویت

پیوند عاطفی مدیر با مردم

فاصله نگرفتن مدیر از مردم

سعه صدر و مدار

باور شایسته سالاری ها

اطرافیان و مشاوران مدیر

هشیاری و زیرکی مدیر

وقت ملاقات با مردم

نگهداری از بیت المال

نظارت مدیران

خدمت رسانی به همه مردم

مدیر قاطع و شجاع

ساده زیستی مدیران

امانت مدیران

تقسیم کار

احسان و نیکی

چشم به مال مردم نداشتن

نالایقان مدیریت

مدیریت ، سازندگی و پیشرفت

صداقت

تکریم ارباب رجوع

مدیر و امانت داری

مدیر سرافراز

مدیر و خدمت به مردم

گذشت در مقام مدیریت

مدیر پاسخگواز

مدیر چند منظوره یا چند شغله !!

برنامه و چشم انداز داشتن

تثبیت یا تزلزل مدیریت ؟

هماهنگی بین مدیران

ریشه طمع کاران را قطع کن

راندن ستایشگران از خود

بهره گیری از ابزار تشویق و توبیخ

وقت گذاری مدیر

چهل نکته برجسته درباره مدیریت