کتاب طراحی سازمان: رویکرد گام به گام

کتاب طراحی سازمان: رویکرد گام به گام نوشته ریچارد ام. برتن، جراردین دسانکتیس و بورگ اوبل، فرهنگ سازمانی و روانشناسی صنعتی در سازمانها و شرکتها را بررسی میکند و به مدیران و کارمندان راهکارهایی برای انجام مأموریتهایشان ارائه میدهد.
موضوع طراحی ساختار سازمانی از موضوعات پیچیدهای است که همیشه در کانون توجه سازمانها و علمای مدیریت قرار گرفته است، ساختار سازمانی در واقع ابزار بسیار قدرتمندی است که میتواند سازمانها و مدیران را در انجام مأموریتها و وظایف تعریف شده یاری نماید. بدیهی است عکس این موضوع نیز مصداق دارد، بدین معنا که یک ساختار ناکارامد و ناقص میتواند مسیر رشد و حرکت سازمان را دچار اختلال اساسی کند و مشکلات جدی را به وجود آورد.
بحث ساختار سازمانی بسیار گستردهتر و پیچیدهتر از یک نمودار سازمانی است، در ساختار سازمانی میبایست با هوشمندی به مباحث روشهای سازماندهی، نوع وظایف حال و آتی سازمان، نرمافزارهای اجتماعی سازمان (فرهنگ سازمانی، رفتار سازمانی و ... ) و نوع محیط سازمان توجه جدی نمود.
ریچارد ام. برتن (Richard M Burton)، جراردین دسانکتیس (Gerardine DeSanctis) و بورگ اوبل (Børge Obel) در کتاب طراحی سازمان (Organizational design) به دقت ابعاد مختلف سازمان را مورد بررسی قرار میدهند که این ارزیابیها در نهایت منجر به طراحی و اجرای ساختارهای کارا و پویا میشود.
خواندن کتاب طراحی سازمان به چه کسانی پیشنهاد میشود؟
این کتاب میتواند منبع درسی خوبی برای دانشجویان رشته مدیریت صنعتی، دولتی، بازرگانی و مهندسی صنایع باشد. همچنین این اثر برای مدیران سازمانها میتواند بسیار مفید واقع شود.
در بخشی از کتاب طراحی سازمان میخوانیم:
واکنشگر نه استخراجکننده موقعیتهاست و نه بهرهبردار از فرصتهای شرکت. در حالت کلی، استراتژی واکنشگری در قالب واژههای اثربخشی و کارایی برای نیل به اهداف شرکت نیست. واکنشگر بدون تمرکز بر بهرهوری یا کاوشگری عمل کرده و در عوض، فرصتهای ازدسترفتهای را که میتوانستند جذب شوند تعدیل و اصلاح میکند. در این حالت هیچگونه
ابداع و نوآوریای وجود ندارد. مدیران اجرایی نمیتوانند بهطور منظم به پیشبینی، طراحی و یا برنامهریزی آینده بپردازند. سازمان نمیتواند برای اثربخشی و کارایی بیشتر، موقعیت مناسبی به دست آورد. در جهت مقابل دیگر، واکنشگر میتواند یک آدم رویاپرداز باشد که نوآوری را بدون هیچگونه تمرکزی دنبال میکند. رویاپردازی نه اثربخش است و نه کارا.
اگر سازمانتان واکنشگر است، تصمیمگیریهای شما به شنیدن اخبار بد و ناخوشایند ختم میشود. مواردی نظیر ازدستدادن یک مشتری عمده و باارزش و یا مشکلات درونی نظیر نزاع و یا عدم استفاده صحیح از منابع. مشکلات بهطور شگفتانگیزی پدیدار میشوند و با آنها همانطور که رخ میدهند، رفتار میشود. استراتژیهای واکنشگری، عموماً در سازمانهایی مشاهده میشود که در حال تحول و گذر هستند. یک شرکت بعد از ادغام شدن، مثال خوبی در این مورد است. در این شرکت تمرکز بر سازماندهی مجدد درونی است و بر سر مدیریت نزاعهایی وجود دارد. در این حالت گرایش به کاوشگری و بهرهبرداری از بین میرود.
فهرست مطالب
1: تعریف و مشخص کردن چشمانداز سازمان و ارزیابی اهداف آن
2: استراتژی
3: محیط
4: ترکیب و پیچیدگی شرکت
5: سازمانهای پراکنده
6: طراحی وظایف
7: کارکنان
8: رهبری و فضای حاکم بر سازمان
9: هماهنگی، کنترل و سیستمهای اطلاعاتی
10: انگیزهها
11: پویاییهای طراحی: مدیریت تغییرات و سازمانهای چندتایی
مطالب مرتبط
تگها
مطالب پربیننده
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مهندسی صنایع سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مهندسی پزشکی سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مهندسی مکانیک (2) سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مهندسی مکانیک (1) سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مهندسی نقشه برداری سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مهندسی عمران سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مهندسی برق سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای علوم شناختی سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای علوم کامپیوتر و بیوانفورماتیک سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای ژئوفیزیک سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای فیزیک سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای ریاضی سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای آمار سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای آموزش زبان و ادبیات انگلیسی سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای بیوشیمی سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای شهرسازی سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای معماری سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مدرسی معارف اسلامی سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای علوم ارتباطات سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای حسابداری سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای گردشگری سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای حقوق سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای مدیریت سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای علم اطلاعات و دانش شناسی سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای روانشناسی ۲ سال ۱۴۰۳
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای سنجش و اندازه گیری سال 1403
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای روانشناسی سال 1403
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای علوم تربیتی سال 1403
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای فلسفه سال 1403
- سئوالات و پاسخنامه آزمون دکترای الهیات و معارف اسلامی سال 1403
- قوانین کلاس و مدرسه
- قالب آماده و زیبای پاورپوینت(15)
- ۵ فیلم که همه زنان ایرانی باید تماشا کنند
- شعار سال ۱۴۰۱ «سال تولید، دانشبنیان و اشتغالآفرین»
- قالب زیبای پاورپوینت برای ارائه پروپوزال و دفاع رساله دکترا
- پورنوگرافی چیست و چه اثری بر مغز و رابطه جنسی دارد؟
- قالب پاورپوینت کادر دار زیبا
- رنگ چشم هایتان درباره شما و اجدادتان چه می گوید؟
- قالب پاورپوینت گرافیکی و طرح دار زیبا
- قالب پاورپوینت گرافیکی زیبا
- نمونه تدریس درس اول هدیه آسمان پنجم
- قالب پاورپوینت گرافیکی جالب
- اندکی درباره درسپژوهی
- همه زائران سلطان
- کتاب پسری که جادویی شد
- قالب پاورپوینت
- معرفی کتاب
- دوستی با کتاب
- قالب پاورپوینت گرافیکی
- متن کامل دعای جوشن کبیر با ترجمه
- درباره محسن رضایی
- قیافه و ظاهر واسه متولدین کدوم ماه، خیلی مهمه؟
- معرفی کتاب
- چشم رنگی ها چه شخصیتی دارند؟ روانشناسی رنگ چشم ها
- درباره امیر کبیر
- کتاب راهنمای کامل Interaction access
- درباره فخرالدین عراقی
- خلاصه کتاب سواد بصری
- کتاب پیوند زخم خورده
- درباره محسن مهر علیزاده
- قوانین کلاس و مدرسه
- قالب آماده و زیبای پاورپوینت(15)
- ۵ فیلم که همه زنان ایرانی باید تماشا کنند
- شعار سال ۱۴۰۱ «سال تولید، دانشبنیان و اشتغالآفرین»
- قالب زیبای پاورپوینت برای ارائه پروپوزال و دفاع رساله دکترا
- پورنوگرافی چیست و چه اثری بر مغز و رابطه جنسی دارد؟
- قالب پاورپوینت کادر دار زیبا
- رنگ چشم هایتان درباره شما و اجدادتان چه می گوید؟
- قالب پاورپوینت گرافیکی و طرح دار زیبا
- قالب پاورپوینت گرافیکی زیبا
- نمونه تدریس درس اول هدیه آسمان پنجم
- قالب پاورپوینت گرافیکی جالب
- اندکی درباره درسپژوهی
- همه زائران سلطان
- کتاب پسری که جادویی شد
- قالب پاورپوینت
- معرفی کتاب
- دوستی با کتاب
- قالب پاورپوینت گرافیکی
- متن کامل دعای جوشن کبیر با ترجمه
- درباره محسن رضایی
- قیافه و ظاهر واسه متولدین کدوم ماه، خیلی مهمه؟
- معرفی کتاب
- چشم رنگی ها چه شخصیتی دارند؟ روانشناسی رنگ چشم ها
- درباره امیر کبیر
- کتاب راهنمای کامل Interaction access
- درباره فخرالدین عراقی
- خلاصه کتاب سواد بصری
- کتاب پیوند زخم خورده
- درباره محسن مهر علیزاده