مقالات مدیریت
مقاله تدوین استراتژیهای منابع انسانی
مقاله علمی و پژوهشی " تدوین استراتژیهای منابع انسانی (مطالعهی موردی: یکی از سازمانهای معنوی کشور)" مقاله ای است در 25 صفحه و با 14 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله
مقاله بررسی جامعهشناختی بهرهوری نیروی انسانی در آموزش و پرورش
مقاله علمی و پژوهشی " بررسی جامعهشناختی بهرهوری نیروی انسانی در آموزش و پرورش" مقاله ای است در 27 صفحه و با 36 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث بهر
مقاله همآهنگی بین استراتژی سازمان و استراتژی ساختار با استفاده از نقاط مرجع استراتژیک (SRPs)
مقاله علمی و پژوهشی " همآهنگی بین استراتژی سازمان و استراتژی ساختار با استفاده از نقاط مرجع استراتژیک (SRPs)" مقاله ای است در 21 صفحه و با 17 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله ع
مقاله بررسی عوامل مرتبط با حفظ و نگهداری کارکنان در نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران
مقاله علمی و پژوهشی " بررسی عوامل مرتبط با حفظ و نگهداری کارکنان در نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران" مقاله ای است در 21 صفحه و با 16 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژ
مقاله نقش انتقال دانش ضمنی در توانمندسازی کارکنان
مقاله علمی و پژوهشی " نقش انتقال دانش ضمنی در توانمندسازی کارکنان" مقاله ای است در 23 صفحه و با 23 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث مدیریت دانش؛ انتقال دانش ضم
مقاله الگوی مفهومی مدیریت عملکرد در سازمانهای مأموریتمحور
مقاله علمی و پژوهشی " الگوی مفهومی مدیریت عملکرد در سازمانهای مأموریتمحور" مقاله ای است در 29 صفحه و با 37 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث ارزیابی
مقاله الگوی کنترل استراتژیک انسانمحور سازمانهای لجستیکی در شرایط صلح و جنگ
مقاله علمی و پژوهشی " الگوی کنترل استراتژیک انسانمحور سازمانهای لجستیکی در شرایط صلح و جنگ " مقاله ای است در 29 صفحه و با 30 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهش
مقاله طراحی مدل مدیریت منابع انسانیِ منصفانه (رویکرد قطعی – فازی)
مقاله علمی و پژوهشی " طراحی مدل مدیریت منابع انسانیِ منصفانه (رویکرد قطعی – فازی)" مقاله ای است در 29 صفحه و با 65 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث وظایف
مقاله ﻃﺮﺍﺣﻰ و تدوینﺍﻟﮕﻮی مناسب شایستگیهای مدیران و ﻓﺮﻣﺎﻧﺪﻫﺎﻥ در سازمان ارتش ج.ا.ا با بهرهگیری از دیدگاه امام خامنهای
مقاله علمی و پژوهشی " ﻃﺮﺍﺣﻰ و تدوینﺍﻟﮕﻮی مناسب شایستگیهای مدیران و ﻓﺮﻣﺎﻧﺪﻫﺎﻥ در سازمان ارتش ج.ا.ا با بهرهگیری از دیدگاه امام خامنهای(مد ظله العالی) " مقاله ای است در 30 صفحه و با 21 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویک
مقاله نقش نظام مدیریت منابع انسانی در کارآفرینی سازمانی
مقاله علمی و پژوهشی " نقش نظام مدیریت منابع انسانی در کارآفرینی سازمانی" مقاله ای است در 45 صفحه و با 12 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث مدیریت منابع انسانی؛
مقاله بررسی رضایت، انگیزش و عملکرد شغلی کارکنان آموزشی یک دانشکدهی نظامی
مقاله علمی و پژوهشی " بررسی رضایت، انگیزش و عملکرد شغلی کارکنان آموزشی یک دانشکدهی نظامی" مقاله ای است در 29 صفحه و با 19 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباح
مقاله طراحی مدل بومی برای کنترل استراتژیک دستگاههای فرهنگی کشور
مقاله علمی و پژوهشی " طراحی مدل بومی برای کنترل استراتژیک دستگاههای فرهنگی کشور" مقاله ای است در 45 صفحه و با 26 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث مدیریت
مقاله بررسی تحقیقات رضایت شغلی در ایران
مقاله علمی و پژوهشی " بررسی تحقیقات رضایت شغلی در ایران (تحلیل محتوای پایاننامههای تحصیلات تکمیلی دانشگاههای دولتی طی سالهای 1358 تا 1387، موجود در پژوهشگاه اطلاعات و مدارک علمی ایران) " مقاله ای است در 27 صفحه و با 29 فهرست م
مقاله معرفی الگوی مدیریت منابع انسانی تحقیقات در یک سازمان نظامی
مقاله علمی و پژوهشی " معرفی الگوی مدیریت منابع انسانی تحقیقات در یک سازمان نظامی" مقاله ای است در 29 صفحه و با 13 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباح
مقاله طراحی و تبیین الگوی توسعهی منابع انسانی (استادان دانشگاه) مبتنی بر نگرش فطرتگرا و توسعهی ارتباطات چهارگانه
مقاله علمی و پژوهشی " طراحی و تبیین الگوی توسعهی منابع انسانی (استادان دانشگاه) مبتنی بر نگرش فطرتگرا و توسعهی ارتباطات چهارگانه" مقاله ای است در 32 صفحه و با 29 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسا
مقاله متدولوژی تدوین و جاریسازی استراتژی توانمندسازی منابع انسانی در بستر فرهنگی ایران
مقاله علمی و پژوهشی " متدولوژی تدوین و جاریسازی استراتژی توانمندسازی منابع انسانی در بستر فرهنگی ایران" مقاله ای است در 19 صفحه و با 20 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و
مقاله طراحی الگوی توسعه استراتژیهای منابعانسانی مبتنی بر مدیریت ریسک های منابع انسانی
مقاله علمی و پژوهشی " طراحی الگوی توسعه استراتژیهای منابعانسانی مبتنی بر مدیریت ریسک های منابع انسانی" مقاله ای است در 28 صفحه و با 36 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله عل
مقاله شناسایی شیوههای مستندسازی و انتقال تجربههای (حرفهای) اعضای هیئت علمی در دانشگاه اصفهان
مقاله علمی و پژوهشی " شناسایی شیوههای مستندسازی و انتقال تجربههای (حرفهای) اعضای هیئت علمی در دانشگاه اصفهان" مقاله ای است در 28 صفحه و با 21 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در
مقاله بررسی روابط بین سرمایه اجتماعی، مشارکت سازمانی و سرمایه انسانی در نظام آموزش عالی
مقاله علمی و پژوهشی " بررسی روابط بین سرمایه اجتماعی، مشارکت سازمانی و سرمایه انسانی در نظام آموزش عالی" مقاله ای است در 19 صفحه و با 46 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله
مقاله ارائه مدلی برای پیشبینی سطح معنویت در سازمان با رویکرد شبکه عصبی مصنوعی
مقاله علمی و پژوهشی " ارائه مدلی برای پیشبینی سطح معنویت در سازمان با رویکرد شبکه عصبی مصنوعی" مقاله ای است در 30 صفحه و با 43 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقال