منابع انسانی
![مقاله بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و چابکی منابع انسانی مقاله بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و چابکی منابع انسانی](/data/media/image.php?url=contents/images/5da385efd9fba.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و چابکی منابع انسانی
مقاله علمی و پژوهشی " بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و چابکی منابع انسانی" مقاله ای است در 25 صفحه و با 33 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث رهبری تحولآفرین
![مقاله بررسی تاثیر همسویی راهبردهای تجاری و منابع انسانی بر شاخص های عملکردی کلیدی مالی و رضایت کارکنان مقاله بررسی تاثیر همسویی راهبردهای تجاری و منابع انسانی بر شاخص های عملکردی کلیدی مالی و رضایت کارکنان](/data/media/image.php?url=contents/images/5da385698bdf7.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله بررسی تاثیر همسویی راهبردهای تجاری و منابع انسانی بر شاخص های عملکردی کلیدی مالی و رضایت کارکنان
مقاله علمی و پژوهشی " بررسی تاثیر همسویی راهبردهای تجاری و منابع انسانی بر شاخص های عملکردی کلیدی مالی و رضایت کارکنان" مقاله ای است در 23 صفحه و با 22 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقا
![مقاله تحلیل محتوای پژوهشهای کارآفرینی در ایران مقاله تحلیل محتوای پژوهشهای کارآفرینی در ایران](/data/media/image.php?url=contents/images/5da3851979a98.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله تحلیل محتوای پژوهشهای کارآفرینی در ایران
مقاله علمی و پژوهشی " تحلیل محتوای پژوهشهای کارآفرینی در ایران" مقاله ای است در 25 صفحه و با 33 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث کارآفرینی؛ کسبوکار
![مقاله تأثیر عدالت سازمانی و امنیت شغلی بر تعهد سازمانی از طریق اعتماد به مدیران مقاله تأثیر عدالت سازمانی و امنیت شغلی بر تعهد سازمانی از طریق اعتماد به مدیران](/data/media/image.php?url=contents/images/5da384cabce83.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله تأثیر عدالت سازمانی و امنیت شغلی بر تعهد سازمانی از طریق اعتماد به مدیران
مقاله علمی و پژوهشی " تأثیر عدالت سازمانی و امنیت شغلی بر تعهد سازمانی از طریق اعتماد به مدیران" مقاله ای است در 25 صفحه و با 24 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مبا
![مقاله تبیین تاثیر منتورینگ بر جانشین پروری: با تمرکز بر طرح توسعه فردی مقاله تبیین تاثیر منتورینگ بر جانشین پروری: با تمرکز بر طرح توسعه فردی](/data/media/image.php?url=contents/images/5da3846a38abf.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله تبیین تاثیر منتورینگ بر جانشین پروری: با تمرکز بر طرح توسعه فردی
مقاله علمی و پژوهشی " تبیین تاثیر منتورینگ بر جانشین پروری: با تمرکز بر طرح توسعه فردی" مقاله ای است در 28 صفحه و با 38 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث جانشین
![مقاله طراحی و تبیین چارچوبی برای شناسایی و دستهبندی ریسکهای منابع انسانی: کاربرد رویکرد کیفی مقاله طراحی و تبیین چارچوبی برای شناسایی و دستهبندی ریسکهای منابع انسانی: کاربرد رویکرد کیفی](/data/media/image.php?url=contents/images/5da3841d173b4.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله طراحی و تبیین چارچوبی برای شناسایی و دستهبندی ریسکهای منابع انسانی: کاربرد رویکرد کیفی
مقاله علمی و پژوهشی " طراحی و تبیین چارچوبی برای شناسایی و دستهبندی ریسکهای منابع انسانی: کاربرد رویکرد کیفی" مقاله ای است در 24 صفحه و با 35 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این م
![مقاله بررسی رابطهی سرمایهی اجتماعی با انگیزش مدیریتی مقاله بررسی رابطهی سرمایهی اجتماعی با انگیزش مدیریتی](/data/media/image.php?url=contents/images/5da383c48a593.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله بررسی رابطهی سرمایهی اجتماعی با انگیزش مدیریتی
مقاله علمی و پژوهشی " بررسی رابطهی سرمایهی اجتماعی با انگیزش مدیریتی" مقاله ای است در 22 صفحه و با 27 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث سرمایه
![مقاله طراحی و تبیین الگوی توسعه منابع انسانی یکی از سازمانهای نیروهای مسلح مقاله طراحی و تبیین الگوی توسعه منابع انسانی یکی از سازمانهای نیروهای مسلح](/data/media/image.php?url=contents/images/5da383669d4fd.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله طراحی و تبیین الگوی توسعه منابع انسانی یکی از سازمانهای نیروهای مسلح
مقاله علمی و پژوهشی " طراحی و تبیین الگوی توسعه منابع انسانی یکی از سازمانهای نیروهای مسلح" مقاله ای است در 26 صفحه و با 38 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مب
![مقاله تاثیر ابعاد مدیریت استعداد بر بهرهوری نیروی انسانی در سازمانهای دولتی شهر کرمان مقاله تاثیر ابعاد مدیریت استعداد بر بهرهوری نیروی انسانی در سازمانهای دولتی شهر کرمان](/data/media/image.php?url=contents/images/5da3831d00b3f.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله تاثیر ابعاد مدیریت استعداد بر بهرهوری نیروی انسانی در سازمانهای دولتی شهر کرمان
مقاله علمی و پژوهشی " تاثیر ابعاد مدیریت استعداد بر بهرهوری نیروی انسانی در سازمانهای دولتی شهر کرمان" مقاله ای است در 28 صفحه و با 41 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله عل
![مقاله نقش سرمایهی اجتماعی در تسهیم دانش بین مدیران و کارشناسان ستادی جهاد دانشگاهی مقاله نقش سرمایهی اجتماعی در تسهیم دانش بین مدیران و کارشناسان ستادی جهاد دانشگاهی](/data/media/image.php?url=contents/images/5da382cad48ae.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله نقش سرمایهی اجتماعی در تسهیم دانش بین مدیران و کارشناسان ستادی جهاد دانشگاهی
مقاله علمی و پژوهشی " نقش سرمایهی اجتماعی در تسهیم دانش بین مدیران و کارشناسان ستادی جهاد دانشگاهی" مقاله ای است در 22 صفحه و با 25 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوه
![مقاله اولویتبندی شایستگیها و ویژگیهای کارکنان نهادهای انقلابی با رویکرد ارزشی مقاله اولویتبندی شایستگیها و ویژگیهای کارکنان نهادهای انقلابی با رویکرد ارزشی](/data/media/image.php?url=contents/images/5da38231e8b15.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله اولویتبندی شایستگیها و ویژگیهای کارکنان نهادهای انقلابی با رویکرد ارزشی
مقاله علمی و پژوهشی " اولویتبندی شایستگیها و ویژگیهای کارکنان نهادهای انقلابی با رویکرد ارزشی" مقاله ای است در 23 صفحه و با 21 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقال
![مقاله آسیب شناسی نظام مدیریت منابع انسانی مقاله آسیب شناسی نظام مدیریت منابع انسانی](/data/media/image.php?url=contents/images/5da381dc9b81f.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله آسیب شناسی نظام مدیریت منابع انسانی
مقاله علمی و پژوهشی " آسیب شناسی نظام مدیریت منابع انسانی" مقاله ای است در 29 صفحه و با 19 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث مدیریت منابع انسانی؛ ICT؛ P
![مقاله طراحی و تبیین ابعاد سازمانی مدل سازمان حافظ کارکنان از ضربات روانی مقاله طراحی و تبیین ابعاد سازمانی مدل سازمان حافظ کارکنان از ضربات روانی](/data/media/image.php?url=contents/images/5da386bb5917c.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله طراحی و تبیین ابعاد سازمانی مدل سازمان حافظ کارکنان از ضربات روانی
مقاله علمی و پژوهشی " طراحی و تبیین ابعاد سازمانی مدل سازمان حافظ کارکنان از ضربات روانی" مقاله ای است در 28 صفحه و با 20 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد مدیریت منابع انسانی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث ضربه
![مقاله ویژگیهای اخلاق مدیریت از منظر قرآن کریم مقاله ویژگیهای اخلاق مدیریت از منظر قرآن کریم](/data/media/image.php?url=contents/images/5d973fe1476b3.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله ویژگیهای اخلاق مدیریت از منظر قرآن کریم
مقاله علمی و پژوهشی " ویژگیهای اخلاق مدیریت از منظر قرآن کریم " مقاله ای است در 19 صفحه و با 28 فهرست منبع که در مجلات معتبر علمی و پژوهشی با رویکرد پژوهشهای اخلاقی منتشر شده است
در این مقاله علمی و پژوهشی به مباحث قرآن کریم، اخلاق، مدیریت، من
![مقاله علمی و پژوهشی مدل انتخاب کارکنان مستعد در سازمان دولتی مقاله علمی و پژوهشی مدل انتخاب کارکنان مستعد در سازمان دولتی](/data/media/image.php?url=contents/images/5cd552c77750e.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله علمی و پژوهشی مدل انتخاب کارکنان مستعد در سازمان دولتی
مقاله علمی و پژوهشی" مدل انتخاب کارکنان مستعد در سازمان دولتی " مقاله ای است که در 25 صفحه در مجلات معتبر علمی با رویکرد مدیریت دولتی منتشر شده است .
در این مقاله علمی و پژوهشی به مدل انتخاب کارکنان مستعد در سازمان دولتی ، شایسته گزینی ، منابع
![مقاله علمی و پژوهشی توانمند سازی منابع انسانی در سازمانهای ارتباطی و رسانه ای مقاله علمی و پژوهشی توانمند سازی منابع انسانی در سازمانهای ارتباطی و رسانه ای](/data/media/image.php?url=contents/images/5cd4a0bc76e45.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله علمی و پژوهشی توانمند سازی منابع انسانی در سازمانهای ارتباطی و رسانه ای
مقاله علمی و پژوهشی" توانمند سازی منابع انسانی در سازمانهای ارتباطی و رسانه ای " مقاله ای است که در 22 صفحه در مجلات معتبر علمی با رویکرد مدیریت دولتی منتشر شده است .
در این مقاله علمی و پژوهشی به توانمند سازی منابع انسانی در سازمانهای ارتباطی
![مقاله علمی و پژوهشی نظریه داده بنیان و مدیریت استعدادها مقاله علمی و پژوهشی نظریه داده بنیان و مدیریت استعدادها](/data/media/image.php?url=contents/images/5ccc7f38ed69c.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله علمی و پژوهشی نظریه داده بنیان و مدیریت استعدادها
مقاله علمی و پژوهشی" نظریه داده بنیان و مدیریت استعدادها " مقاله ای است که در 16 صفحه در مجلات معتبر علمی با رویکرد مدیریت دولتی منتشر شده است .
در این مقاله علمی و پژوهشی به نظریه داده بنیان و مدیریت استعدادها ، استعداد ، معماری دو هسته ای و منابع
![مقاله علمی و پژوهشی جهانی شدن و منابع انسانی مقاله علمی و پژوهشی جهانی شدن و منابع انسانی](/data/media/image.php?url=contents/images/5ccc309f9e2f9.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله علمی و پژوهشی جهانی شدن و منابع انسانی
مقاله علمی و پژوهشی" جهانی شدن و منابع انسانی " مقاله ای است که در 22 صفحه در مجلات معتبر علمی با رویکرد مدیریت دولتی منتشر شده است .
در این مقاله علمی و پژوهشی به جهانی شدن، جهانی شدن اجتماعی، جهانی شدن اقتصادی، جهانی شدن سیاسی ، ساخت منابع انسانی
![مقاله علمی و پژوهشی استراتژی منابع انسانی مقاله علمی و پژوهشی استراتژی منابع انسانی](/data/media/image.php?url=contents/images/5cb15cda08716.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله علمی و پژوهشی استراتژی منابع انسانی
مقاله علمی و پژوهشی" استراتژی منابع انسانی " مقاله ای است که در16 صفحه و با 12 عنوان فهرست در مجلات معتبر علمی منتشر شده است .
در این مقاله علمی و پژوهشی به منابع انسانی ، استراتژی، استراتژی منابع انسانی ، مدیریت استراتژیک و نقاط استراتژیک اشاره شده
![مقاله علمی و پژوهشی سرمایه اجتماعی و منابع انسانی پایدار مقاله علمی و پژوهشی سرمایه اجتماعی و منابع انسانی پایدار](/data/media/image.php?url=contents/images/5ca624b6e8121.jpg&w=460&h=460&cropping=1)
مقاله علمی و پژوهشی سرمایه اجتماعی و منابع انسانی پایدار
در این مقاله علمی و پژوهشی که در 26 صفحه و با 46 عنوان فهرست منبع ارائه شده منابع انسانی پایدار ، منابع انسانی ، بلوغ منابع انسانی ،مدیریت منابع انسانی و سرمایه اجتماعی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته و در زمینه یافته های پژوهشی بحث و بررسی شده و نتایج