مقالات مدیریت دولتی
مقاله علمی و پژوهشی توانمندسازی ، نوآوری و تعلق خاطر کاری
تاریخ 16 اردیبهشت 1398 ساعت 21:00:19
کد خبر: 001197

مقاله علمی و پژوهشی" توانمندسازی ، نوآوری و تعلق خاطر کاری " مقاله ای است که در 22 صفحه در مجلات معتبر علمی با رویکرد مدیریت دولتی منتشر شده است .
در این مقاله علمی و پژوهشی به تئوری چند سطحی و انگیزه خدمت مدیران ، انسجام گروهی ، جو سازمانی و رهبری تحولی اشاره شده است.
محتوای این مقاله دانشگاهی می تواند مورد استفاده دانشجویان دوره دکترای تخصصی و کارشناسی ارشد برای تهیه رساله دکترا و پایان نامه ارشد قرار گیرد.
مطالب مرتبط:
- مقاله علمی و پژوهشی توانمندسازی ، نوآوری و تعلق خاطر کاری
- مقاله تأثیر حمایت اجتماعی بر رفاه کارکنان با میانجیگری اعتیاد بهکار و تعلقخاطرکاری
- مقاله علمی و پژوهشی منابع شغلی و شخصی و تعلق کاری کارکنان
- مقاله علمی و پژوهشی سرمایه اجتماعی و ارتقاء تعلق مکانی
- مقاله علمی و پژوهشی مدل مفهومی توانمندسازی نیروی انسانی
- مقاله علمی و پژوهشی رهبری معنوی و توانمندسازی کارکنان
- مقاله علمی و پژوهشی فناوری های نوین و توانمندسازی سیاسی شهروندان
- مقاله علمی و پژوهشی رفتار شهروندی سازمانی و توانمندسازی روان شناختی
- مقاله علمی و پژوهشی کیفیت زندگی کاری و عملکرد مدیران
- مقاله علمی و پژوهشی فرایند نوآوری